Asistente de Compensaciones y Beneficios
Innova Schools Ecuador
MISIÓN DEL CARGO:
Brindar apoyo operativo y administrativo al área de Compensaciones y Beneficios, asegurando el soporte para la gestión de nómina, beneficios, seguros, archivo digital y físico de documentación y procesos asociados, en cumplimiento de la normativa laboral vigente y las políticas internas de la organización, contribuyendo al bienestar de los colaboradores.
ACTIVIDADES ESPECIFICAS DEL CARGO:
1. Elaborar contratos de trabajo de ingreso, renovación y modificaciones contractuales.
2. Gestionar la firma del contrato (física o digital) y su correcto archivo.
3. Dar seguimiento a contratos.
4. Registrar altas y bajas de colaboradores en los seguros médicos y de vida.
5. Gestionar la inclusión y exclusión de dependientes.
6. Mantener actualizada la base de datos de seguros (ingresos, salidas y cambios).
7. Mantener archivos físicos y digitales ordenados y actualizados.
8. Asegurar la confidencialidad de la información laboral.
9. Apoyar en auditorías internas y externas con la documentación requerida
10. Impulsar y promover el uso de los beneficios corporativos y todas las demás para el soporte del área.
11. Colaborar en la preparación de reportes del área.
12. Dar apoyo al área de nómina y compensaciones.
-
REQUISITOS:
- Título en carrera afines en Psicología organizacional, administración de empresas, Talento Humano, etc.
- Contar con mínimo 1 año de experiencia en cargos en talento humano de preferencia en nómina y compensaciones .
- Habilidades: Comunicación, orientación a resultados, trabajo colaborativo, inteligencia emocional
-
CONOCIMIENTOS:
- Conocimiento básico de legislación laboral
- Paquete de office
- Conocimiento básico de nómina y compensaciones
- Comunicación interna
- Seguro privado de vida y salud
- Eventos Corporativos
- Capacitaciones
- Vacaciones adicionales
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