LÍDER COMERCIAL - CONECA

Requisitos:

Experiencia de 2 años en liderar equipos comerciales con objetivos cumplidos, de preferencia consorcios o intangibles (no excluyente).

Estudios:
Título de tercer nivel en carreras como: Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.

Funciones:

• Liderar y desarrollar equipos comerciales enfocados en la venta de servicios e intangibles.
• Diseñar e implementar estrategias para el cumplimiento de metas.
• Formar, acompañar y potenciar el desempeño de los colaboradores.
• Generar una cultura de alto rendimiento y mejora continua.
• Participar activamente en la construcción de una operación con amplias oportunidades de crecimiento.

¿Qué perfil estamos buscando?

Valoramos la experiencia liderando personas y gestionando resultados, independientemente del sector. Nos interesan profesionales que hayan desempeñado roles como:

✔ Coordinadores académicos.
✔ Jefes operativos.
✔ Líderes de call center.
✔ Supervisores logísticos.
✔ Coordinadores de eventos.
✔ Profesionales del sector hotelero.
✔ Líderes de servicio al cliente.
✔ Responsables de equipos de alto desempeño

Lo más importante no es el cargo que hayas tenido, sino tu capacidad para desarrollar personas, generar compromiso y alcanzar objetivos.

¿Qué ofrecemos?

• Participar en la construcción de una nueva estructura comercial.
• Plan de desarrollo y crecimiento profesional.
• Capacitación constante.
• Ambiente dinámico y orientado a resultados.
• Oportunidad real de asumir mayores responsabilidades a corto y mediano plazo.

Beneficios

Comisiones.
Seguro médico privado.
Línea celular.
Uniformes.